Reformas diversas disposiciones Constitución Política de la CDMX

Las y los legisladores del Congreso capitalino aprobaron el dictamen que permite ampliar los plazos legislativos, para reformar diversas disposiciones de la Constitución Política de la Ciudad de México.

El diputado Nazario Norberto Sánchez, presidente de la Comisión de Puntos Constitucionales e Iniciativas Ciudadanas, precisó que con la reforma presentada se busca redefinir las metas que se han visto afectadas debido a las condiciones originadas por el Coronavirus, a fin de garantizar la legalidad y el ejercicio de los derechos de las personas.

El legislador precisó que con esta reforma la primera legislatura sienta las bases para que las y los próximos legisladores que inician el primero de septiembre, tengan a bien continuar con estas importantes tareas en pro de la ciudadanía.

En el proyecto de decreto que presentaron los diputados Martha Soledad Ávila Ventura (MORENA) y José Luis Rodríguez Díaz de León (MORENA), se pide reformar los artículos transitorios tercero, décimo octavo, vigésimo, vigésimo quinto y trigésimo noveno de la Constitución Política de la Ciudad de México.

Quedando de la siguiente manera: el artículo tercero transitorio que mandata la expedición de disposiciones relativas a los derechos y las relaciones laborales entre las instituciones públicas y sus trabajadores, entrará en vigor el 31 de agosto de 2024.

Con relación al artículo décimo octavo transitorio, se establece que la expedición o modificación de ordenamientos de los organismos constitucionales autónomos establecidos en la Constitución Política de la Ciudad de México, entrará en vigor a más tardar el 31 de diciembre de 2023.

El artículo vigésimo transitorio, señala que la expedición de la ley relativa a los sistemas y programas establecidos en la Constitución Política Capitalina, deberá entrar en vigor a más tardar el 31 de diciembre de 2023.

Con respecto al artículo transitorio vigésimo quinto, se instaura que la legislación del Centro de Conciliación Laboral y la Ley que regula las Relaciones Laborales de la Ciudad de México y sus personas trabajadoras, así como la armonización a la Ley del Poder Judicial, entrará en vigor el 25 de julio de 2024.

Asimismo, el artículo trigésimo noveno transitorio que mandata la adecuación en su totalidad del orden jurídico de la Ciudad de México a la Constitución, tendrá como fecha límite el 31 de agosto de 2024.