Las iniciativas para reducir la jornada laboral a 40 horas discutirán en 2026

El presidente de la Comisión de Puntos Constitucionales, Óscar Cantón Zetina, informó que las iniciativas sobre la reducción de la jornada laboral a 40 horas serán analizadas y, en su caso, aprobadas durante 2026.

“Toda vez que la entrada en vigor de las 40 horas será gradual, a partir del 2027, el tema se legislará el próximo año. De momento solo recibimos la iniciativa de ley, pero el otro año haremos reuniones y foros, con mucha calma, para seguir escuchando opiniones”, explicó en declaraciones a los representantes de los medios de comunicación.

No obstante, el senador reconoció que no se parte de cero, porque ya hay un consenso entre organizaciones sindicales, empresariales y sociales, de tal manera que será a partir de febrero que se trabaje en las iniciativas.

Cantón Zetina indicó que serán las comisiones dictaminadoras las que determinen cuál es el procedimiento legislativo que más conviene. Además, destacó en todo esto la intermediación del secretario del Trabajo y Previsión Social, Marath Baruch Bolaños López, quien tiene la batuta por indicaciones de la presidenta de la república, Claudia Sheinbaum Pardo.

Agregó que “no hay ninguna simulación en esta discusión y el objetivo claro es llegar a las 40 horas. Eso justamente es lo que se tendrá que revisar y escuchar con todas las voces, porque así es el trabajo parlamentario, todo puede y debe ocurrir en el Poder Legislativo”.

“Recordemos que esto parte de un acuerdo con el sector empresarial y lo importante es lograr las 40 horas, y es justamente lo que se instrumentará de manera gradual.  Falta un buen trecho para esto, pero ya hay una definición”, concluyó.